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"Es fühlt sich immer gut an, in einem Team zu arbeiten, mit dem man eine große Verbundheit teilt" - Anushka Shetty

In unseren Kliniken behandeln wir Patienten der Frührehabilitation (Phase B) mit schwerwiegenden neurologischen Ausfallerscheinungen. In der Regel sind diese Patienten immobil, inkontinent, künstlich ernährt und teilweise noch auf intensivmedizinische Behandlungsmöglichkeiten angewiesen.

Deine Vorteile bei uns:

  • Unbefristete Anstellung
  • Attraktive Vergütung (nach Tarifvertrag, Leistungszulagen, Einspringprämie)
  • 30 Tage Grundurlaub plus Zusatzurlaub für Schichtdienst
  • Du erhältst Vergütungen nach Haustarif und eine Akutzulage von 300-400€ (nach Erfahrung)
  • Interdisziplinäre Teamarbeit
  • Individuelle Einarbeitungsprogramme und die Betreuung durch einen Mentor
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungen
  • Betriebliche Altersvorsorge und Betriebliches Gesundheitsmanagement (Gesundheitssportkurse und vergünstigte Mitarbeiterangebote in der Physiotherapie)
  • Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf u.a. durch flexible Arbeitszeitmodelle und eine Dienstplangestaltung unter Berücksichtigung Ihrer persönlichen Wünsche
  • Rabatt in der Cafeteria und Vergünstigungen beim Mittag

Ein Einblick in deinen Aufgabenbereich:

  • Du förderst die Gesundheit unserer Patienten in der Rehabilitation und bist für die bestmögliche Versorgung zuständig.
  • Du arbeitest aktiv in einem versierten multiprofessionellen Team innerhalb eines ganzheitlichen Ansatzes.

Damit punktest du bei uns:

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder einen gleichwertigen Abschluss.
  • Du möchtest Teil eines tollen Teams werden und liebst es Menschen in Not zu helfen.

Das klingt ziemlich cool? Finden wir auch!

Wenn wir Sie überzeugen konnten, freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Am besten geht das über den Button "online bewerben" oder per Mail an bewerbung@recura-kliniken.de.

Für Rückfragen können Sie sich gerne per Mail oder telefonisch bei Frau Schwebcke unter +49 3844 880 672 oder pflegedienstleitung@fachklinik-waldeck.de melden.

Gleichbehandlung und Diversity sind uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

Bundestag und Bundesrat haben am 10.12.2021 das "Gesetz zur Stärkung der Impfprävention gegen Covid-19" beschlossen. Mit dem Gesetz wurde eine Impfpflicht zur Prävention von Covid-19 für Beschäftigte im Gesundheitswesen eingeführt. Bitte beachten Sie, dass Neueinstellungen nur mit einem gültigen Impfzertifikat oder einem Genesenennachweis erfolgen können.