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Finden Sie Erkrankungen des Gehirns und des Rückenmarks genau so spannend wie wir? Sie sehnen sich schon lange nach mehr Zeit für Ihre Patienten und für diagnostische Untersuchungen? 

Dann verstärken Sie unser Team in Voll-, oder Teilzeit als (Funktions-)Oberarzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Ihre Vorteile bei uns:

  • Flache Hierarchien und ein Einarbeitungsprogrammes durch erfahrene Kollegen*innen 
  • Fachlich fundierte interdisziplinär arbeitende Teams aus Pflegekräften und Therapeuten
  • Eine am Tarif orientierte Eingruppierung
  • Flexible Arbeitszeiten (z.B. Arbeitszeitkonto etc.) und ein geregelter Urlaub (30 Tage) ermöglicht Ihnen Privat- und Arbeitsleben gut zu vereinbaren
  • Freistellung für die Teilnahme an externen Fort- und Fachweiterbildungen, sowie Kongressen
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung
  • Attraktive Mitarbeiterangebote über das Vorteilsprogramm Corporate Benefits
  • Kostenfreie Getränke und vergünstigtes Mittagessen 
  • Mit dem Rad zur Arbeit, dank unseres Jobradangebotes

Dafür brauchen wir Sie:

  • Neurologische Betreuung und Versorgung der Patienten, sowie das Umsetzen unseres ganzheitlichen Behandlungskonzepts
  • Durchführen umfassender diagnostischer und therapeutischer Verfahren 
  • Mitgestalten und Weiterentwicklung unserer Abteilung unter Einbeziehung des Stationsteams
  • Teilnahme am Bereitschaftsdienst

Das ist uns wichtig:

  • Eine Abgeschlossene Facharztausbildung im Bereich Neurologie
  • Engagement um den nächsten Karriereschritt anzugehen
  • Kommunikationsstärke und die Fähigkeit Ihre Mitarbeiter zu begeistern und zu führen
  • Hohe soziale Kompetenz und Empathie im Umgang mit den Patienten, Angehörigen und Kollegen

Jetzt sind Sie dran!

Wenn wir Sie überzeugen konnten, freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 10.06.2022. Am besten geht das über den Button "online bewerben" oder per Mail an bewerbung@recura-kliniken.de.

Gern steht Ihnen unsere ärztliche Direktorin Frau Prof. Dr. Gorsler telefonisch (033204-22310) für weiterführende Fragen zur Verfügung.

Gleichbehandlung und Diversity sind uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, ihrer sexuellen Identität, einer Behinderung oder ihres Alters.

Bundestag und Bundesrat haben am 10.12.2021 das "Gesetz zur Stärkung der Impfprävention gegen Covid-19" beschlossen. Mit dem Gesetz wurde eine Impfpflicht zur Prävention von Covid-19 für Beschäftigte im Gesundheitswesen eingeführt. Bitte beachten Sie, dass Neueinstellungen nur mit einem gültigen Impfzertifikat erfolgen können.